3月14日，段磊博士为国网普瑞特高压输电技术有限公司开展“绩效管理理论、案例与操作实务”专题培训。
普瑞特是国电南瑞集团下属的专业从事电力检修技术、充电技术、移动电源技术的集研发、制造、工程为一体的高技术公司。
本课程系统介绍了绩效管理的基本原理，基于战略的绩效管理体系的建构，以及基于岗位kpi的绩效管理体系的设计与应用，对于绩效反馈、面谈、结果应用等环 节，也进行了有针对性的介绍，课程中穿插了大量的案例、实战演练，令学员深刻、直观地理解了绩效管理体系构建的技术与方法，课程现场热烈，获得了学员的一 致好评。
